Implica mandar, influir y motivar a los empleados
para que realicen tareas escenciales. Las relaciones y el tiempo son
fundamentales para las actividades de la direccion. De hecho, la direccion
llega al fondo de las relaciones de los gerentes con cada una de las personas
que trabajan con ellos.
la motivación y Auto motivación
Selección de respuesta.
Suministro de energía a las respuestas.
Refuerzo.
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